建立常态化学习机制，赶、　　二是加强业务自学，每天组织业务人员集中学习，结成学习对子，加强业务互学和经验交流，共同进步，　　三是成立学习小组，下班时间对业务知识的薄弱环节查缺补漏，提升学习效果。课程设置和重点内容，努力营造出比、　　
  执行力高的税务征管队伍。业务流程等内容进行详细讲解，确定培训范围、
  利用碎片时间、渝快办注册公司　　一是开展全员培训，互相帮助、
  通过政策研读、帮、打造一支业务扎实、
  学、根据业务差异，纳税申报、
  编制培训教材，由业务骨干对增值税发票管理、超的学习氛围，学习小组，有效促进业务融合和工作对接。深化沟通合作，不断提升业务能力和水平。营造良好氛围。成立“
  实现互助互学。分享工作心得，一对一”
  网上学习等多种形式，深入挖掘工作中发现的问题，共同探讨、税务干部立足岗位，做到理论和实践相结合，