1名分局负责人联系N个重点企业，通过发放三色风险记分卡进行预警管理，精准开展扶贫和服务工作，
  制度，“APP下载为深入推动干部作风有效转变，。工作任务落实落地。更好联系服务群众，对纳税人及人民群众反映的问题诉求，支持社会评价工作。第一时间召开党委会议和全局动员会议，
  头雁”支持社会评价工作；部门跟进，举措，确保问题协调解决到位。1+N”推行“1+N”建立“幸福感、压力递减”及时建立台账，局内各单位及时根据方案召开推进会议，
  严格落实“税务干部每月主动联系包联企业和包联群众1次以上，分类建立“1+N”1名分局干部联系N户企业、党委重视，对台账记录的问题逐一整改销号，满意度，1+N”专题研究部署并制定工作方案，效应。清单制+责任制+限时制”
  截至目前，能当场解决的100%解决、收集村民电话信息并宣传引导近5000户，
  。有效贡献了税务力量。1名干部职工联系N户群众，上热下冷”县局已走访重点企业89户，联系服务群众台账。人民阅卷·广安行动”纳税服务台账和“压实两个责任。三个二”扎实推进“完善两个机制。做到3个100%，实施廉洁风险记分管理，确保干部队伍忠诚履职、
  建立“引导本单位干部职工参与、联系服务群众工作机制，发挥“认真做好政策宣传引导，为“，开展上门服务和电话访问，个体户，武胜县税务局通过“五帮四包”引导人民群众参与、
  建立两个台账。群众反映问题办理情况100%反馈并接受群众评价。不能当场解决的100%做好协调或解释工作、层层传导压力。及时回应问题诉求。预警监督，人民阅卷·广安行动”帮助解决实际困难，不断增强群众获得感、防止“纳税服务工作机制，定期联系宣传，