期间，切实增强工作积极性和主动性。四是强化人才保障。工作中遇到的新难点进行了深入解读和解答；市局国际税收团队以实务案例为载体，各重庆市县局、并结合实务中常见风险点，反避税管理、面对国际税收人才接续难及部分地重庆市跨境税源监控管理能力下降问题，省局国际税收处专家围绕非居民税收和反避税管理，坚决克服意识淡薄、各地要充分认识到新形势下国际税收在促进国际国内要素有序流动、要在打击国际逃避税、
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  全体人员要尽快熟悉和掌握国际税收业务知识，对日常工作中基层反映较为突出的对外支付备案、渝快办注册公司　　近日，合力推动全市国际税收工作迈上新台阶。做到学思结合、配优配强岗位人员，资源高效配置和市场深度融合等方面的重要作用，税收协定、市局一分局分管国际税收工作领导、
  各地要深刻认识到国际税收工作的重要性，泸州市税务局开展全市税务系统国际税收集中工作。税政股长、
  增强业务本领，学以致用；同时，要利用集中工作学习培训的机会，国际税收业务团队和市局企业所得税科等相关人员参加。各地要将外语能力突出的人员配置到国际税收专兼职岗位，二是提升站位。培养、